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03/01/2017 – Impacto do Teletrabalho na Gestão Socialmente Responsável dos Stakeholders

O objetivo deste estudo é pesquisar o impacto do teletrabalho nas organizações, sob o ponto de vista da responsabilidade social na gestão dos stakeholders, analisando os resultados de sua adoção em termos sociais, ambientais e econômicos (triple bottom line). Para isto é feita uma pesquisa bibliográfica em livros e periódicos nacionais e internacionais sobre o tema. Como resultados, são apresentados os benefícios e barreiras encontrados para cada tipo de stakeholder  e são propostos indicadores econômicos, sociais e ambientais para avaliar o sucesso da adoção do teletrabalho em organizações.

Leia o estudo na íntegra, clicando aqui.

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